NLP (Neuro Linguïstisch Programmeren)

NLP (Neuro Linguïstisch Programmeren) houdt zich bezig met de onbewuste processen die ten grondslag liggen aan communicatie en veranderingsprocessen. Door middel van de toepassing van NLP worden mensen bewust van onbewuste structuren die bepalend zijn voor hun gedrag; als mensen zich met behulp van NLP bewust worden van de sturing achter hun gedrag zijn ze veel sneller in staat het niet functionele gedrag aan te passen en werkelijk efficiënter in het leven te staan. Gewenst (nieuw) gedrag kan met NLP worden aangeleerd en succesvol gedrag kan worden versterkt. Met dezelfde inspanning stelt NLP je vervolgens in staat om meer te bereiken, meer plezier te ervaren in je leven en kun je effectiever communiceren.

NLP en communicatie

Met communicatie wordt in de NLP meer bedoeld dan ‘praten met’; het gaat daarbij over een diepere vorm van contact maken. Welke signalen zenden mensen non-verbaal uit en welke ‘verborgen boodschappen’ liften mee? En wat voor informatie zendt men naar zichzelf door (interne communicatie) en welke signalen geeft men onbewust aan anderen mee. NLP geeft hierin inzicht en tools om te veranderen.

Centrale thema’s in de NLP

• doelgerichte communicatie
• bewust worden van menselijke vermogens
• verandering van gedrag
• emoties en overtuigingen
• optimaal leren gebruiken van aanwezige vermogens en talenten

NLP training en opleiding

Plata Opleidingen verzorgt een compleet NLP opleidingstraject. Centraal staan de jaaropleidingen. Er is een NLP Practitioner Opleiding en een NLP Master Opleiding Coaching en Leiderschap. Voorafgaand aan deze jaaropleidingen kan een versnelde Basis NLP Training | Transactionele Analyse en eventueel een vervolgmodule NLP en Persoonlijke Waardesystemen worden gevolgd. In elke NLP-training en -opleiding wordt bovendien ruim aandacht besteed aan de methodiek van de Transactionele Analyse en in de NLP jaaropleidingen wordt ook gewerkt met Familieopstellingen en Organisatieopstellingen van Hellinger.

Vragen die in de NLP een belangrijke rol spelen

• Hoe komt het dat sommige mensen zo makkelijk spreken in het openbaar of contact maken en anderen daar zoveel moeite mee hebben?
• Hoe komt het dat de een zo snel en gericht keuzes kan maken en de ander daarover dagen of soms jarenlang kan lopen dralen?
• Waarom is grenzen stellen vaak zo moeilijk?
• Wat maakt dat we (nog) niet zo succesvol zijn terwijl mensen die kennelijk in een vergelijkbare situatie zitten alles zo gemakkelijk af gaat?

NLP in organisaties

In de management- en professionele werkomgeving geeft de NLP een zeer uitgebreid instrumentarium aan technieken en modellen om veranderingsprocessen op gang te helpen. Persoonlijke ontwikkeling bij cliënten of medewerkers kunnen met NLP in gang worden gezet en begeleid, zowel op het niveau van vaardigheden als op een diep identiteitsniveau. Mensen kunnen daardoor met NLP gericht naar specifieke doelen worden gecoached en de effectiviteit van de communicatie binnen de organisatie zal met behulp van NLP sterk toenemen.

Plata opleidingen | bezieling in verandering